1、訓練出一批可實際運作品管圈的專業圈長; 2、培養和儲備醫院內部質量管理人才,使質量管理得到持續性改善; 3、 QCC 落地生根,自主持續不斷運行,自下而上持續改善醫院質量; 4、低成本獲得長效質量改善機制、節省大量培訓成本。 |
1、成果導向: 以訓練出一批有能力組織圈員,成功改善科室問題的專業品管圈圈長為課程 目標; 2、人才交流: 有來自大陸和臺灣的講師和學員,可對醫院品管圈的實施進行充分交流,互 相促進; 3、成功分享: 提供成功經驗分享,站在巨人的肩膀上,與成功為伴; |
醫院質控干部、中層人員,參與醫院品管圈活動的圈長、圈員;有興趣參與醫院質量改善 活動的人 |
了解未來全國醫院品管圈發展方向,以及如何讓品管圈活動在醫院得以順利推展,并有效 協助醫院質量改善。
品管圈十大步驟操作手法及品管工具運用,借鑒歷年得獎案例的優良改善成果。 |
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